La pression de tendre la main aux autres dans le besoin, ou « stress secondaire », est une réalité constante et continue pour les professionnels de la santé. Dans leur livre « Surmonter le stress secondaire dans la pratique médicale et infirmière (deuxième éd.) », les auteurs, le Dr Robert J. Wicks et la Dre Gloria Donnelly, explorent les facteurs contribuant aux conséquences émotionnelles et psychologiques sur les médecins et les infirmières en raison du travail de soins, y compris les responsabilités en matière de soins aux patients, la dynamique organisationnelle et les facteurs de stress personnels. Ce livre propose des stratégies et techniques pratiques aux professionnels de la santé (cliniciens et administrateurs) pour reconnaître, gérer et atténuer les effets du stress secondaire dans leur vie professionnelle et personnelle.
S'appuyant sur la recherche et sur des expériences réelles, ce livre offre un aperçu du renforcement de la résilience, de la promotion de pratiques de soins personnels, de l'établissement de limites saines et de la recherche du soutien de collègues et de mentors. Dans l'ensemble, « Surmonter le stress secondaire dans la pratique médicale et infirmière » expose les défis des lieux de travail médicaux qui sont ressentis mais pas toujours compris, et vous fera hocher la tête aux côtés des auteurs alors qu'ils décrivent pourquoi ce travail peut sembler si difficile. Il s'agit d'un une ressource inestimable ; un compagnon de pratique pour les professionnels de la santé qui cherchent à améliorer leur bien-être et leur efficacité et à trouver une joie nouvelle ou renouvelée dans les récompenses de ce travail.
After more than twenty years of national leadership in supporting nursing students and newly graduated nurses through professional role transition, Nursing the Future (NTF) is concluding its current operational chapter.
Since 2004, NTF has served as a vital bridge for new nurses, educators, and leaders navigating the vulnerable early months of practice. Through evidence-based programming, national partnerships, and a commitment to building a safe “cul-de-sac” for early-career nurses, NTF has supported thousands across Canada in cultivating connection, confidence, and professional identity.
We extend deep gratitude to our partners, including the Canadian Nurses Foundation, the Canadian Nurses Association, the Canadian Nursing Students Association, provincial ministries, healthcare institutions, and countless contributors whose belief in transition-to-practice support made this work possible.
While formal operations conclude, the scholarship, curriculum, intellectual property, and program infrastructure developed over two decades remain intact and available for strategic partnership and collaboration. For further dialogue on potential collaborations, please contact Dr. Duchscher directly: newgraduates@nursingthefuture.ca
We welcome conversations with ministries, health regions, academic institutions, and professional associations interested in advancing initiatives such as:
The mission of healthy and supported professional role transition remains urgent. The work continues, sustained through scholarship, partnership, and shared commitment to the future of Canadian nursing.
With enduring gratitude,
Dr. Judy Duchscher - Founder & CEO, Nursing the Future
Kathryn Corneau - Program Director, Nursing the Future
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